2004年の特集記事一覧

人材紹介会社を利用して もっと上手に転職する方法 人材紹介会社をうまく利用すれば、転職に至る各プロセスで適切な助言、コンサルティングを受けられることを知っているだろうか キャリア実現研究室 2004/12/1

プロジェクトが失敗するときは 不吉な匂いがしませんか？ プロジェクトが失敗する理由としてはどんなものが挙げられるだろうか。開発現場に身を置く筆者が挙げるのは、10個の「不吉な匂い」。 それは……？ スキル創造研究室 2004/11/2

転職活動のときでは間に合わない 自分のビジョンづくり  実際に現場でさまざまな体験をしてきた人材コンサルタントだからこそ、語れる転職の失敗例や成功例がある。その分かれ道となるのはどこだろうか キャリア実現研究室 2004/10/28

海外エンジニアとの 日本語コミュニケーション術 オフショア開発などで海外のエンジニアと“日本語”で会話することが多くなった。そんな場合、日本語の使用にもコツがいる。そのノウハウをお伝えする 自分戦略研究室 2004/9/17

ITスキル標準（ITSS）は エンジニアに変革を迫るか？ エンジニアのスキル評価は、企業がそれぞれ指標を持って行ってきた。しかし、ITスキル標準が共通指標となり、エンジニアにも影響を与えるかもしれない スキル創造研究室 2004/8/11

年収「400万円」「800万円」、 その仕事ぶりと私生活を比較する 30歳を目前に年収400万円と800万円の技術者が登場。将来のキャリア、年収、そして仕事と私生活の充実度を比較する。幸福な30代を迎えるのはどちら？ キャリア実現研究室 2004/7/21

“書類選考NG”にもめげない モチベーションアップ法とは  「書類選考でNG」「希望職種とのギャップ」などで、転職活動を続けるモチベーションが下がりそうなとき、どうすればいいのか。その解決策とは何か キャリア実現研究室 2004/6/23

英語力を生かし、IT技術者 として飛躍したかった…… 大手メーカーの半導体技術者からシステム開発職を目指して“社内転職”。その後開発経験の短さを英語力で補い、海外折衝の仕事に転職する キャリア実現研究室 2004/5/12

技術者を幸せにする プロジェクトマネジメントとは プロジェクトの成功率は約20％といわれる。その成否を分けるのが「スコープマネジメント」。プロジェクトにかかわるすべての人を満足させる手法を紹介する スキル創造研究室 2004/4/14

上流工程への思いから “無職”の道を選んだ…… 2次請けの仕事に不安を覚えて退社。無職となりJavaやLinux関連の資格取得に励む。すべては上流工程で働くための思いからだった…… キャリア実現研究室 2004/4/7

あなたの「転職活動」は 間違っている！ 現職への不満や漠然とした不安から転職を考える人は多い。しかし思いつきでは失敗する。事前のシナリオプランが不可欠だ。「4つのステップ」を紹介する キャリア実現研究室 2004/3/16

派遣SEの悩み。責任ある 立場で働きたい 運用管理のエンジニアを経験するうちに新たなキャリアパスを発見。事前準備を行い、思い切って転職活動に踏み切る。しかし意外な結果が…… キャリア実現研究室 2004/3/10

開発中のトラブルは 必然と考えよう 開発中のトラブルが発生しないように考えること以上に重要だと思うのは、トラブルは必ず起きるという前提に立ち、それにどう対処すべきかだろう スキル創造研究室 2004/3/3

技術者の将来リスクを 「5つの力」で予測する！ クリティカル・シンキングは、技術者の将来リスクを予測する際にも効果的だ。幸福なエンジニア人生を勝ち取るためのヒントを「5つの側面」から分析しよう スキル創造研究室 2004/2/27

知らぬ間にやってくる 「キャリアギャップ」の恐怖…… 市場価値の高いSE、プロマネに必要なスキル、キャリアとは何か。2004年版、技術者が間違いやすい「キャリア点検のポイント」を紹介しよう キャリア実現研究室 2004/2/25

転職で年収アップできる人、 ダウンする人 転職で年収が上下するには一定の法則がある。特に技術者の世界では……。SEが年収アップを狙える3つの条件、ダウンしやすい要因を職種別に探った キャリア実現研究室 2004/2/18

若手エンジニアの 生きる道とは 若手エンジニアが、これからスキルを身に付け、キャリアを付けていくためには、どうあるべきなのか。それを豆蔵の萩本氏が伝えよう スキル創造研究室 2004/2/10

若手SEが狙える 「新キャリアアップ術」 数カ月の派遣期間を経てから、正社員で入社する「紹介予定派遣」 が、最近若手SEの間で注目を集めている。そのメリットと活用する際の注意点を探った キャリア実現研究室 2004/2/6

プロジェクトマネジメント スキルをアップせよ エンジニアにとってプロジェクトマネジメントは必須スキル。現場でありがちなシチュエーションから、プロジェクトをいかに進めるべきかを解説する スキル創造研究室 2004/2/4

多くのオプションの中から “最適解”を導く手法とは？ クリティカル・シンキングの思考法は課題解決、意思決定の際にも有効だ。多くのオプションの中から最適な解決策を選ぶプロセスを紹介しよう スキル創造研究室 2004/1/31

最良のシステム設計書 とは何かを考える 要求定義から開発フェイズに移行したチームは、設計手法の統一を図る。が、そこで多少の失敗を経験したことから、最良の設計書とは何かを考える スキル創造研究室 2004/1/28

転職者が見逃しやすい 「2つのギャップ」とは  春になると企業側はどのような心理で中途採用を行うのか。そして応募者が見過ごしやすいワナとは？ 両者に横たわる2つのギャップを紹介しよう キャリア実現研究室 2004/1/23

「転職を考えたとき」に 読んでほしい6冊 春の転職シーズンを控え、転職を考えるSEにぜひ読んでほしい本を紹介する。転職先企業を選ぶ際や、キャリアビジョンの立案に活用しよう！ キャリア実現研究室 2004/1/20

崩壊したITエンジニアの 従来型スキルパス プログラマからSEへ。そしてリーダーを経てプロマネになる。こうしたスキルパス伝説は崩壊した。では、新たなスキルパスの構築コンセプトとは？ 自分戦略研究室 2004/1/14

複雑な問題を簡単に 読み解く3つのテクニックとは クリティカル・シンキングの思考法は課題発見、トラブル処理の手法を考える際にも有効だ。複雑な問題を単純化する3つのテクニックを説明しよう スキル創造研究室 2004/1/6