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＠IT自分戦略研究所
2008/9/26

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［鉄則6］　技術のスペックではなく、業務経験を書く

　職務経歴書は「技術経歴書」ではありません。あなたの技術レベルは確かに重要な要素ですが、さらに重要なのは、あなたがこれまで経験してきた業務の内容です。それこそが職務経歴なのです。保有する技術やリーダー経験、得意分野といったアピールポイントは、業務内容と絡めた形で記述するとよいでしょう。

http://jibun.atmarkit.co.jp/lcareer01/rensai/syoba02/syoba02.html

これは、「職務経歴書」ではありません
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